对于职场中的人而言，如何获得更多的成绩，除了做好自己的本职工作，还需要处理好人际关系。但每一个人都有自己的性格和特点，遇到和自己不投脾气或者有些另类的，还是需要谨慎。下面分享一下职场中遇到小心眼的领导怎么办，希望对有需求的朋友有所帮助和启发。

职场中遇到小心眼的领导可以：首先，要学会释放自己的负面情绪，要保持乐观和积极。职场中遇到小心眼的领导也好，遇到其他的另类的人也好，都会影响到自己的情绪，让自己产生负面。这个时候需要自己保持乐观和积极，平复心情。

职场中遇到小心眼的领导可以：尽可能不去招惹对方，只要涉及到对方底线和原则的事情尽可能不去碰触，在这个基础上做好自己的本职工作。小心眼的领导会给自己制造一些问题和困难，这个时候尽可能容忍，做好自己的本职工作，让对方无话可说。

职场中遇到小心眼的领导可以：忽略对方的缺点，发现对方的优点，学会相处之道。其实职场中会有形形色色的人，小心眼的领导也好，不拘小节的领导也好，都需要和他们相处，这就需要多发现对方的优点，忽略缺点，友好相处。

职场中遇到小心眼的领导可以：尽可能大方的地方要大方一些，这样可以避免很多问题的发生，也可以让自己的领导不会因为自己的事情产生小心眼。职场中稳定发展是核心，只要不触及到自己的利益，不碰触原则，很多事情都好处理。

职场中遇到小心眼的领导可以：能够站在领导的角度去思考问题，保持公正、客观。同时要学会换位思考，这样会让自己更多理解领导，也愿意去尊重对方，这样真诚态度，会让领导器重，不会小心眼。

职场中遇到小心眼的领导可以：用成绩说话。不管是行政人员还是销售人员，亦或者其他的岗位，都需要用自己的实际成绩说话。不管是小心眼的领导还是其他类型的领导，都喜欢有实力的员工。

职场中遇到小心眼的领导可以：摸清楚对方的脾气，和团队其他成员配合好，努力创造一种好的职场环境，并且要掌握一些沟通技巧和方法，让自己更好适应职场中的氛围。